人才中心

 公司团队是由多名海外高层次人才组成。董事长赵欣是国家高层次人才（万人计划）、海外高层次人才（百人计划）、人力资源部留学生回国创业优秀人才、中国侨界贡献奖（创新人才）、中央联系的高级专家、科技部创新创业人才、国家奖励评审专家、省管优秀专家。 并同中科院、清华大学合资建立两家企业，通过引进优秀人才，将公司做强做大。现面向社会广纳人才，期望会干事，能干事，干成事的有志者加入。

销售工程师

性别不限，年龄25-45岁，大专以上文化程度，专业不限，有一定的技术背景，具有一年以上的智能装备或新能源销售经验。

要求：

 1.熟悉智能装备或风电机及上下游行业动态以及市场情况，熟悉竞争对手的市场动态，有一定的工业机器人、自动化生产线、智慧工厂、智能教学装备、风力发电机、风光互补路灯等产品知识及销售经验，懂一定的技术。

 2.掌握丰富的销售技巧以及销售知识，具有独立开发新客户和维护客户的能力和经验。

 3.具备优秀的语言表达能力。

 4.具备良好的判断能力，能根据实际情况作出正确的判断;

 5.具备良好的沟通能力和人际交往能力，从在沟通交流中获得自己想要的信息。

 6.热爱销售岗位，工作认真负责，具有团队精神。

电气自动化工程师3名，

要求：本科,电气工程及其自动化相关专业毕业；PLC编程

薪酬待遇：7000~8000，试用期3个月，交纳五险

自动化销售 10名

薪酬待遇：4000+提成，试用期3个月，交纳五险，

要求：大专及以上，持有C1驾照，有自动化设备和机械设备推广经验，有一定的销售渠道者优先

数控技工5名

薪酬待遇：5000~5500 试用期3个月，交纳五险，

要求：具备二维图、三维图识图能力；具有数控车、车铣复合机床的操作经验，会手动编程和电脑编程，能独立制作工装治具；熟练使用基本量测工具，具有2-3年机加工工作经验者优先。

销售助理

  性别不限，年龄25-35岁，大专以上文化程度，形象气质佳。工作勤恳，学习能力强，能熟练应用办公软件，有较强的图表制作能力。营销、法律、中文、工科专业优先，有同岗位工作经验者优先。

电子商务专员 2人

性别不限，年龄25-35岁，全日制大专以上文化程度，专业不限，具有同岗位工作经验者优先。

要求：

1.善于网络营销及产品推广。

2.熟练使用各种网络营销手段。

3.熟悉淘宝商城及C店的运营管理及推广。

4.懂得推广效果的数字分析，并能制定改进方案。

5.熟悉电商客服工作及管理。

6.懂得网页设计与制作及美工。

7.懂得制定电子商务物流解决方案。

8.善于电子商务活动策划

9.具有较好的协调能力和沟通技巧。

10.具有较强的逻辑思维能力,良好的口头表达能力，较强的学习能力。

11.具有团队合作精神，较强的学习能力。

12.具有团队合作精神。